Marketing keert terug naar de jaren 80. Maar dan met AI-superpowers. In de jaren 80 was 50% van je advertising effectief, je wist alleen niet welke helft. Dan kwam Google. Alles werd meetbaar: clicks, cookies, conversies. Nu komt AI. En “googlen” verdwijnt. We gaan terug naar authenticiteit, intuitie en échte klantgesprekken. Maar nu versterkt door AI. Van keywords naar context.
Van klikken naar conversaties.
Van zenden naar luisteren. Een nieuwe "early mover advantage" voor

ChatGPT Atlas is een (agentic) browser van Open AI die ziet wat je doet, context onthoudt van sites, en in agent-modus daadwerkelijk werk voor je uitvoert.

In deze blog deel ik vijf lessen uit de praktijk over succesvolle AI-implementatie, gebaseerd op inzichten van toonaangevende bedrijven en experts. Van het kiezen van de juiste workflows en het meten van AI-vaardigheid tot het winnen van harten van frontline managers, het bouwen van een sterk datafundament en het valideren van modellen in plaats van eindeloos uit te leggen. Praktische tips voor duurzame AI-adoptie.

De evolutie van user interfaces loopt van muis (Xerox/Engelbart) via touchscreen (iPhone) naar AI-gedreven agents. Tools als Wispr Flow maken spraak-naar-tekst overal mogelijk, terwijl ChatGPT Agents en andere agentic browsing oplossingen zelfstandig complexe taken uitvoeren en workflows overbodig maken. Hierdoor wordt interactie eenvoudiger, efficiënter en steeds meer gestuurd door AI.

NotebookLM van Google combineert nu audio- en videofunctionaliteit om complexe documenten, data en rapporten automatisch om te zetten in visuele, meertalige content. Dankzij Gemini Flash 2.5 creëer je met eigen data professionele video’s met voice-over, grafieken en schema’s. Ideaal voor onderwijs, training, onboarding en analyse. Je behoudt 100% controle over je content; alles gebeurt in een veilige, gesloten omgeving.

Dit artikel (laatste deel van 3) bespreekt een studie van Arthur D. Little over hoe AI engineering en ontwikkeling verandert. Technologie alleen is niet genoeg; ook culturele verandering en verandermanagement zijn belangrijk. Ondanks het potentieel voor een hogere innovatieproductiviteit (+40%) blijft de adoptie achter (slechts 15%) door traagheid in organisaties. ADL’s aanpak “fall in love with the problem, not the solution” helpt AI praktisch toepasbaar te maken bij toenem

Succesvolle AI-Implementatie in Organisaties: Van Theorie naar Praktijk — deel 2. Een analyse gebaseerd op de verandermodellen van John Kotter en McKinsey, en The AI Labor Playbook van prof. Jules White, over AI-implementatie in het bedrijfsleven en de bijbehorende verandermanagementuitdagingen.

Amazon Web Services summit De AWS-community komt elk jaar samen in Amsterdam – in een vriendelijke maar zeer professionele setting. Met...

Korte bloemlezing over AI-leiderschap, verandermanagement en onderwijs

DeepSeek: Het ‘Airbus-moment’ voor Europa?

"A roadmap for people-first artificial intelligence", Amir Goldberg, Prof.of Organisational Behaviour, Stanford Het DeepSeek en...

Analyse van de mondiale AI-strijd van 2025.

De Paradox van AI op de Werkvloer: Productiever maar Minder Tevreden

AI biedt een wereld aan kansen, maar om deze te benutten, moeten organisaties zich richten op strategische en gestructureerde implementatie.

AI biedt kansen en uitdagingen, vraagt om leiderschap en innovatie via werknemers en experts en richt zich op efficiëntie en productiviteit.